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言志軍委員:深入實施“萬企興萬村”行動 為扎實推進鄉(xiāng)村振興和共同富裕接續(xù)奮斗
近年來,廣西民營企業(yè)積極投身“萬企幫萬村”精準扶貧行動,參與幫扶的民企數(shù)量居全國第一,為打贏脫貧攻堅戰(zhàn)作出了積極貢獻,為全面推進鄉(xiāng)村振興奠定了基礎。進入實施鄉(xiāng)村振興新階段,“萬企幫萬村”升級為“萬企興萬村”行動并寫入2021年中央一號文件。2021年7月,全國“萬企興萬村”行動啟動大會召開后,我區(qū)在全國率先啟動“萬企興萬村”行動,廣大民營企業(yè)積極響應號召,全力聚焦提升鄉(xiāng)村“形、實、魂”,助力鄉(xiāng)村振興,助推共同富裕。
但從實踐來看,民營企業(yè)參與鄉(xiāng)村振興仍存在四個方面制約:一是農(nóng)村資金、土地、勞動力等資源要素還在大量流向城市,民營企業(yè)參與鄉(xiāng)村振興還未形成較為突出的資源要素優(yōu)勢和較具吸引力的政策體系,更多還是依靠企業(yè)家的“鄉(xiāng)愁”情懷以及社會責任擔當來支撐。二是鄉(xiāng)村產(chǎn)業(yè)大多為農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè),前期投入大、周期長,加上農(nóng)村人力資源水平偏低、科技人才匱乏等因素,企業(yè)在鄉(xiāng)村發(fā)展后勁不足。三是農(nóng)村發(fā)展二三產(chǎn)建設用地指標較為緊缺,企業(yè)用地難問題較突出。四是農(nóng)業(yè)資產(chǎn)可用于貸款抵押的較少,加之探索創(chuàng)新信貸方式不多,企業(yè)較難獲得銀行貸款,融資壓力較大。為此,提出以下幾點建議:
一、 出臺激勵政策,鼓勵引導更多城市資本下鄉(xiāng)
對在當?shù)刈岳U稅、解決當?shù)剞r(nóng)民就業(yè)的企業(yè),采取直接補貼、貸款貼息、設備購置補貼等多種方式給予重點支持,吸引更多城市資本下鄉(xiāng)發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品加工流通、農(nóng)機合作、休閑農(nóng)業(yè)等產(chǎn)業(yè),促進農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展。其中,對提升區(qū)域農(nóng)產(chǎn)品品牌競爭力做出重要貢獻的企業(yè),給予更大獎勵和更多銀行貸款貼息;對發(fā)展新模式、新業(yè)態(tài)、新技術、新產(chǎn)品的企業(yè),加大技改補貼,幫助企業(yè)加快實現(xiàn)可持續(xù)、高質量發(fā)展。
二、 強化要素保障,著力解決用地和科技人才難題
建議自治區(qū)每年預留鄉(xiāng)村振興的二、三產(chǎn)用地計劃指標并建立專門、快捷的申請通道,對國家和自治區(qū)明確的40個鄉(xiāng)村振興重點縣,給予建設用地指標傾斜,為在鄉(xiāng)村發(fā)展種養(yǎng)業(yè)、旅游業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)及建設冷鏈設施,且已形成規(guī)模、利益聯(lián)結穩(wěn)定緊密、帶動作用明顯的企業(yè)提供專項保障。深入推行科技特派員制度,派駐更多科技人才、科研人員到鄉(xiāng)村企業(yè)任職兼職,要消除所有制歧視,對國企、民企一視同仁地進行技術幫扶,著力補足城市資本下鄉(xiāng)面臨的科技短板,幫助更多企業(yè)扎根鄉(xiāng)村、振興鄉(xiāng)村。
三、 完善交通設施配套,支持更多民營資本建設民宿和產(chǎn)業(yè)小鎮(zhèn)
我區(qū)森林覆蓋率穩(wěn)居全國前三,水果、秋冬蔬菜等農(nóng)產(chǎn)品產(chǎn)量穩(wěn)居全國前列,良好的生態(tài)資源、優(yōu)越的氣候環(huán)境以及豐富的農(nóng)產(chǎn)品資源為發(fā)展民宿和產(chǎn)業(yè)小鎮(zhèn)提供了得天獨厚的條件。但我區(qū)一些生態(tài)和農(nóng)業(yè)資源豐富的“老少邊山”地區(qū)存在“斷頭路”、“瓶頸路”等問題,交通“最后一公里”仍未打通,極大制約了民宿和產(chǎn)業(yè)小鎮(zhèn)發(fā)展。建議針對發(fā)展民宿和產(chǎn)業(yè)小鎮(zhèn)有突出優(yōu)勢的地區(qū),自治區(qū)統(tǒng)籌資金、集中力量完善交通設施配套,切實打通“旅游路”“產(chǎn)業(yè)路”,為吸引民營資本投入創(chuàng)造良好環(huán)境,打造出更多諸如“柳州螺螄粉”“南方黑芝麻”等響當當?shù)膮^(qū)域品牌。
四、 探索創(chuàng)新社保制度,留住農(nóng)民在家穩(wěn)崗就業(yè)
對在當?shù)剜l(xiāng)村注冊的企業(yè),建議以企業(yè)解決離土不離鄉(xiāng)農(nóng)民就業(yè)數(shù)量為重要核定依據(jù),補貼企業(yè)繳納員工社保費用,做到雇用一個離土不離鄉(xiāng)農(nóng)民就補貼一份社保。同時,對企業(yè)雇用離土不離鄉(xiāng)農(nóng)民的,探索統(tǒng)一采用農(nóng)村社保體系,促進農(nóng)民就地就業(yè),降低企業(yè)用工成本,增加農(nóng)民收入,加快實現(xiàn)共同富裕。
(廣西新振錳業(yè)集團有限公司總經(jīng)理,廣西總商會副會長)
編輯:付振強
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